Além de formação em competências transversais integrada em algumas unidades curriculares, são várias as oportunidades para adquirir competências que não sejam tão fortemente trabalhadas no âmbito dos currículos dos cursos como:

• soft-skills (ex: como elaborar um CV ou preparar para uma entrevista);
• hard-skills (ex: aprender a utilizar software específico).

No Técnico são dinamizados vários ciclos de workshops como o Skills Factory, organizada pelo Núcleo de Apoio ao Estudante, a formação transversal dada pelo Núcleo de Desenvolvimento Académico, e ainda a formação em temáticas relacionadas com a procura e utilização de informação dadas pela Biblioteca.